Kje lahko delajo okuženi s HIV? Pet zakonskih določb o HIV. Ali potrebujem specialista za HIV?

Zdravo!

213. člen delovni zakonik RF.

Zaposleni v organizacijah živilske industrije, javne prehrane in trgovine, vodovodnih objektov, zdravstvenih in preventivnih in otroških zavodov ter nekaterih drugih delodajalcev opravljajo določene zdravstvene preglede (preglede) zaradi varovanja javnega zdravja, preprečevanja pojava in širjenja bolezni. bolezni.

23. člen Zvezni zakon z dne 01.02.2000 N 29-FZ (s spremembami 19.07.2011) "O kakovosti in varnosti živil"

Zahteve za zaposlene, ki se ukvarjajo s proizvodnjo in distribucijo živilskih izdelkov

1. Delavci, ki opravljajo dela v zvezi s proizvodnjo in prometom živil, opravljanjem storitev na področju maloprodajaživilskih proizvodov, materialov in izdelkov ter gostinstva in pri katerih se izvaja neposreden stik delavcev z živili, materiali in izdelki, opravljajo obvezne predhodne in obdobne zdravstvene preglede ter higiensko usposabljanje v skladu z zakonom. Ruska federacija.
2. Bolniki z nalezljivimi boleznimi, osebe s sumom na te bolezni, osebe, ki so bile v stiku z bolniki z nalezljivimi boleznimi, osebe, ki so prenašalci povzročiteljev nalezljivih bolezni, ki so zaradi posebnosti proizvodnje in prometa živilskih proizvodov , materiali in izdelki, lahko predstavljajo nevarnost širjenja tovrstnih bolezni, prav tako pa delavci, ki niso opravili higienskega usposabljanja, ne smejo opravljati dela, pri katerem pride do neposrednega stika delavcev z živili, materiali in izdelki.

V čl. 48 Odredba Ministrstva za zdravje in socialni razvoj Ruske federacije z dne 12. aprila 2011 N 302n „O odobritvi seznamov škodljivih in (ali) nevarnih proizvodnih dejavnikov in dela, med katerimi so obvezni predhodni in občasni zdravstveni pregledi (pregledi) in Postopkom za izvajanje obveznih predhodnih in obdobnih zdravstvenih pregledov (pregledov) delavcev, zaposlenih pri Trdo delo in pri delu s škodljivimi in (ali) nevarnimi delovnimi pogoji" (registrirano pri Ministrstvu za pravosodje Ruske federacije 21. oktobra 2011 N 22111) je na voljo popoln seznam medicinske kontraindikacije za dovoljenje za delo.

V skladu z zveznim zakonom "O PREPREČEVANJU ŠIRJENJA V RUSKI FEDERACIJI

BOLEZEN, KI GA POVZROČA VIRUS ČLOVEŠKE IMUNSKE POMANJKLJIVOSTI (OKUŽBA S HIV)« pojem velja:

Okužba s HIV je kronična bolezen, ki jo povzroča virus humane imunske pomanjkljivosti.

Okužba s HIV Okužba s HIV nalezljiva bolezen, ki se razvije kot posledica dolgoletnega vztrajanja v limfocitih, makrofagih in celicah živčnega tkiva virus humane imunske pomanjkljivosti ( HIV) in za katero je značilna počasi napredujoča okvara ... (definicija povzeta po Medicinska enciklopedija)

Iz definicije lahko sklepamo, da je ta bolezen nalezljiva in če je prisotna nalezljiva bolezen delavec ne sme opravljati dela v obratih javne prehrane.

Vendar pa je obvezen pogoj, da opravijo test na HIV samo za zaposlene v zdravstvenih ustanovah: zdravnike, nižje medicinsko osebje itd. V skladu z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne 4. septembra 1995 N 877 "O odobritvi Seznam delavcev določenih poklicev, panog, podjetij, ustanov in organizacij, ki opravljajo obvezne zdravstvene preglede za ugotavljanje okužbe s HIV med obveznimi predzaposlitvenimi in obdobnimi zdravstvenimi pregledi.

Iz vsega navedenega naj povzamemo, da oseba z aidsom ne more delati kot natakar v gostinstvu.

Za prvimi poročili o "uspehih" Ministrstva za zdravje Ruske federacije v boju proti okužbi z virusom HIV je problem širjenja virusa HIV med zdravstvenimi delavci nekako zbledel v ozadje. Mogoče je nenadoma postalo nepomembno? Na samem začetku boja proti epidemiji v Rusiji ni bilo strašnejše stvari za bolnike kot zdravstveni delavec, okužen s HIV, in oseba, okužena s HIV, za zdravnike.

Povsem očitno je: ko se razširjenost virusa HIV med prebivalstvom povečuje (v ozadju nenehno padajoče, a še vedno naraščajoče stopnje incidence, katere stopnja je v Rusiji še vedno desetkrat višja kot v Evropi), se število sprejetih bolnikov z virusom HIV povečuje. v bolnišnice in obračanje na klinike z različnimi boleznimi, ki so za povprečnega državljana povsem običajne.

Hkrati naj bi se povečala tveganja bolnišničnega prenosa virusa HIV, kar ne vključuje le okužbe bolnikov ob zagotavljanju le-teh. zdravstvena oskrba, pa tudi okužba zdravnikov, medicinskih sester in bolničarjev pri opravljanju poklicnih nalog.

V uradni medicinski in paramedicinski literaturi se zdravstveni delavci na podlagi ranljivosti za HIV včasih postavljajo na isto raven kot predstavniki ranljivih in posebej ranljivih skupin prebivalstva: »prvi so otroci ulice, mladi, zasvojeni z novimi drogami, nosečnice, brezdomci, zdravstveni delavci in migranti."

No, če so zdravstveni delavci skoraj enaki uporabnikom drog, potem nam je sam bog ukazal, da se jih moramo bati. Psihološko sicer to tako dojema prebivalstvo, a ... še vedno obstaja bistvena razlika med uživalcem drog (ki se sam zlahka okuži s HIV in ga prav tako zlahka prenaša na druge) in zdravstvenim delavcem.

Po skoraj 30 letih epidemije v Rusiji se je izkazalo, da se zdravstveni delavec ni tako enostavno okužiti z virusom HIV ali, nasprotno, prenesti HIV bolnik v primeru bolezni. Te govorice so močno pretirane, čeprav je o statističnih podatkih o okužbi zdravstvenih delavcev v Rusiji zelo malo podatkov. In ta, ki obstaja, priča: "Do leta 2011 je bilo v zdravstvenih ustanovah 380 Rusov identificiranih kot okuženih z virusom HIV, le tri med njimi med opravljanjem poklicnih dolžnosti." Od tega je bil vzrok okužbe bolnikov v 282 primerih medicinske manipulacije z nesterilnimi medicinskimi instrumenti, v 73 - okužba prejemnikov krvi od darovalcev, okuženih s HIV, 21 žensk je bilo okuženih z virusom HIV pri otrocih. dojenje in en bolnik na presaditvi organa.

Vse! Okužb bolnikov od s HIV okuženih zdravstvenih delavcev ni bilo! Zdravniki imajo več razlogov za strah za svoje zdravje, ko nudijo zdravstveno oskrbo osebam, okuženim s HIV, kot bolniki, ko jim pomaga zdravnik ali medicinska sestra, okužena s HIV. Poleg tega zdravstveni delavec ne ve vedno, koga oskrbuje, največkrat pa ve za njegovo bolezen (redno se testirajo na HIV, pogosto v nasprotju z veljavnimi navodili, a o tem kasneje).

Kateri zdravstveni delavci se najverjetneje okužijo z virusom HIV? In koliko jih je? Priročnik za zdravstvene delavce o postekspozicijski preventivi okužbe s HIV navaja, da od leta 1987. do 2008 V Rusiji je bilo pregledanih več kot 3 milijone zdravstvenih delavcev, od katerih je bila okužba s HIV odkrita pri 537 ljudeh. Z izjemo zgoraj navedenih primerov poklicnih okužb so bile vse povezane z nezaščitenimi spolnimi stiki ali uživanjem drog. In medicinske sestre so bile okužene.

Na splošno je vse enako kot pri navadnih ljudeh. Vključno s posledicami razkritja podatkov o okužbi, le veliko hujše. Dejstvo je, da se odvzem krvi za okužbo s HIV običajno izvaja na delovnem mestu zaposlenega v zdravstveni organizaciji. In vsaka medicinska sestra ve: če je rezultat laboratorijskega testa "zamujen" - to je to, prispeli smo! In vsaka medicinska sestra ne ve, da lahko še vedno obstaja kazenska odgovornost za razkritje zdravniške skrivnosti. Najpogosteje se izognejo zgovornosti, za njihov »dolg jezik« pa nihče ne odgovarja.

Oni, zdravstveni delavci, so vzgojeni na takih izjavah zdravnikov, ki si sami odgovarjajo na vprašanje: "Ali je mogoče delati s HIV v medicini?" – kategorično: »Medicinske sestre in zdravniki s HIV ne smejo delati. Prav tako naj okuženi zaposleni ne delajo na postajah za transfuzijo krvi.« In še nekaj: »Za zaposlene v zdravstvu je testiranje na viruse humane imunske pomanjkljivosti strogo obvezno.«

Oboje je dezinformacija. Vprašanje je, komu koristijo te napačne informacije? Po mojem mnenju le tisti, ki jim koristi nesmiselno in epidemiološko neutemeljeno povečevanje testiranja na HIV. Najslajše romance zvenijo tam, kjer ležijo "finance" in tečejo denarni tokovi. V ta namen se dejansko nenehno vzdržuje neutemeljena predstava o nevarnosti okuženih s HIV za bolnišnice in klinike (ne glede na to, ali so bolniki ali zdravstveni delavci). Vsi izgubijo: poskušajo ne pomagati bolnikom in se poskušajo znebiti zdravstvenih delavcev s HIV. Poleg tega, če so navadni zdravniki že navajeni na svoje bolnike z virusom HIV, potem so voditelji mest zdravniške organizacije Kažejo precejšnjo mero neprilagodljivosti (ali pomanjkanja strokovnosti in strokovne nesposobnosti, če želite).

Osebno sem moral sodelovati pri zaposlitvi treh svojih kolegov s hivom, ki so jih pred tem v svoji »načelnosti« in neumnosti »iztisnjene« zdravstvene oblasti pod kakršno koli pretvezo »iz službe« in iz poklica. In ta proces se nadaljuje. Poleg tega so včasih zgodbe zdravstvenih delavcev s HIV videti preprosto divje, kar me je spodbudilo, da sem na Change.org napisala peticijo proti diskriminaciji »Uvedite odgovornost za diskriminacijo ljudi zaradi bolezni s strani delodajalcev«. Presenetljivo je, da je bilo v državi s skoraj milijonom živečih ljudi, okuženih s HIV, od tega skoraj tisoč zdravstvenih delavcev, pripravljenih podpreti le 250 ljudi. Kje so bile organizacije ljudi, ki živijo s HIV?

Ali res tako udobno živijo v stalni strah odpuščanja in nevarnosti »razkritja«? Najti »načine« za pridobitev »čistega« potrdila o odsotnosti okužbe s HIV, »pozvati« prijatelje na testiranje? Ta skrivnost je zame zelo velika. Z ljudmi, ki živijo v strahu, pa je lažje manipulirati. Morda to pojasni vse?

ok, pojdimo od točke do točke
v skladu s členom 17 vlade Ruske federacije z dne 13. oktobra 1995 N 1017 „O odobritvi pravil za izvajanje obveznega zdravniškega pregleda za odkrivanje virusa humane imunske pomanjkljivosti (okužbe s HIV) v primeru odkritja okužbe s HIV pri delavcih. nekaterih poklicev, panog, podjetij, ustanov in organizacij, seznam, ki ga potrdi vlada Ruske federacije, ti delavci se v skladu z zakonodajo Ruske federacije premestijo na drugo delovno mesto, ki izključuje pogoje za širjenje okužbe s HIV.
Vlada je ta seznam potrdila z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne 4. septembra 1995 N 877 "O odobritvi seznama delavcev določenih poklicev, panog, podjetij, ustanov in organizacij, ki med opravljanjem obveznega zdravniškega pregleda za odkrivanje okužbe s HIV obvezni predhodni pregledi ob nastopu dela in obdobni zdravstveni pregledi"
tukaj je
1. Obveznemu zdravniškemu pregledu za ugotavljanje okužbe s HIV ob nastopu dela in pri obdobnih zdravstvenih pregledih so podvrženi naslednji delavci:
a) zdravniki, srednji in nižji medicinsko osebje centri za preprečevanje in obvladovanje aidsa, zdravstvene ustanove, specializirani oddelki in strukturne delitve zdravstvene ustanove, ki se ukvarjajo z neposrednim pregledom, diagnosticiranjem, zdravljenjem, servisom, pa tudi opravljanjem sodnomedicinskih pregledov in drugega dela z osebami, okuženimi z virusom humane imunske pomanjkljivosti, ki imajo neposreden stik z njimi;
b) zdravniki, paramedicinsko in nižje medicinsko osebje laboratorijev (skupine laboratorijskega osebja), ki izvajajo presejalne preglede prebivalstva na okužbo s HIV in preiskave krvi ter biološki materiali prejeti od oseb, okuženih z virusom humane imunske pomanjkljivosti;
c) znanstveniki, strokovnjaki, zaposleni in delavci raziskovalnih ustanov, podjetij (proizvodnje) za proizvodnjo medicinskih imunobioloških pripravkov in drugih organizacij, katerih delo je povezano z materiali, ki vsebujejo virus človeške imunske pomanjkljivosti.
v odstavku a) je označeno besedilo prepoved za kirurga? Zdi se mi, da so v smislu tega odstavka pregledani vsi zdravniki, ki delajo v ustreznih specializiranih ustanovah z bolniki z znanim statusom.
Po čl. 14 Zvezni zakon z dne 30. marca 1995 št. 38-FZ "O preprečevanju širjenja bolezni, ki jo povzroča virus humane imunske pomanjkljivosti (okužba s HIV) v Ruski federaciji", se osebam, okuženim s HIV, zagotovijo vse vrste zdravstvene oskrbe na splošno podlago klinične indikacije, medtem ko uživajo vse pravice, ki jih določa zakonodaja Ruske federacije o varovanju zdravja državljanov.
Na podlagi tega člena je HIV inf. lahko pride k vsakemu zdravniku, kirurgu, zobozdravniku, urologu in celo zeliščarju. ali to pomeni, da je zeliščar zajet na tem seznamu?
tukaj se mi zdi, da bi morali biti odločilni kriterij invazivni posegi, vendar zakonodajne potrditve za to ni najti.......

Ko zaposlijo osebo s HIV, delodajalci upoštevajo štiri glavne dejavnike.

Kaj bi storili, če bi izvedeli, da je kolega, s katerim vsak dan komunicirate v službi, HIV pozitiven? Pravzaprav je to povsem mogoče, saj večina ljudi, okuženih z virusom, tega ne prijavi svojemu delodajalcu, do česar imajo vso pravico: diskriminacija ljudi s HIV zgolj na podlagi njihove diagnoze je kršitev zvezne zakonodaje.

HIV ni smrtna obsodba, z njim lahko živite več kot 25 let in to ni meja. In vendar je virus imunske pomanjkljivosti "imunska ruleta". Odrasli, okuženi s HIV, dobro razumejo, da ima življenje svoje meje. Mnogi od njih svojo diagnozo razumejo kot spodbudo za bolj aktivno življenje in delo.

"Star sem 25 let, imam HIV od leta 2002. Invalidnost II. skupine, pokojnina 2000 rubljev, tablete in injekcije po urniku," pravi udeleženec. — Za seboj imam izkušnje kot vodja trgovine. Želim in lahko delam, čeprav s krajšim delovnim časom in morda ne vsak dan. Včasih so zdravstvene težave, moraš ostati v bolnišnici, hoditi po tablete ... Vse to je težko skriti. In utrujena sem od skrivanja svoje diagnoze 5 let."

Tisti, ki so do tega posebej sumničavi, razvijejo celo nevrozo - speedofobijo: "Kaj če gremo na službeno pot in pridemo v nesrečo, pa mi v rano zaide kri okužene osebe?"

testiranje na HIV

»Leta 2002 so mi diagnosticirali HIV. Zelo težko sem se sprijaznil z idejo o pozitivnem statusu, sploh glede na to, da sem bil okužen v bolnišnici. Toda prišel je trenutek, ko sem se odločila, da nadaljujem s svojim življenjem,« pravi udeleženka foruma Raboty.ru. »Ponosen sem na ljudi, ki so mi pomagali, in tudi nase, ker sem imel pogum in moč, da sem se spopadel. Lahko sem prepoznal druge vrednote v življenju in se naučil ne obupati. Zdaj delam to, kar ljubim: delam s kadri. Nihče ne ve za moj status."

V skoraj vseh primerih HIV ni razlog, da opustite svojo specialnost. Tudi če delaš kot kuhar. Poklici, ki so "zaprti" za HIV-pozitivne, so določeni v zveznem zakonu "O preprečevanju širjenja bolezni, ki jo povzroča virus humane imunske pomanjkljivosti v Ruski federaciji".

Če ne želite, da podjetje izve, da imate HIV, vam ni treba govoriti – ne boste kršili zakona. In če zahtevajo potrdilo, vedite, da mora le zdravstveno osebje zdravstvenih ustanov, ki delajo s HIV pozitivnimi osebami, osebje laboratorijev za testiranje aidsa in drugi zaposleni v podjetjih, katerih delo je povezano z virusom HIV, ter osebje porodniških in ginekoloških oddelkov se testirati na HIV.

Se pravi, če se prijavite za službo, na primer v kavarni in kadrovska služba zahteva, da prinesete potrdilo z rezultatom testa na HIV, lahko zavrnete. Če bodo kadroviki še naprej vztrajali, se obrnite nanje za pisna pojasnila (koristna bodo, če bo zadeva prišla do sodišča), opravljanje testov pa bo najverjetneje prečrtano na napotnici.

Nekatera ministrstva in oddelki (pa tudi republike) na lastno pobudo širijo krog strokovnjakov, ki jih je treba testirati na okužbo s HIV. Test opravljajo letalsko osebje, cariniki in številni strokovnjaki na železnici (sprevodniki, uslužbenci vagonov, hladilnih vlakov itd.). Vendar je to kršitev zveznega zakona.

Delo, združljivo z zdravljenjem

Za določene indikacije je predpisano zdravljenje okužbe s HIV. Oseba mora jemati zdravila vsak dan ob določenih urah. Nekaj ​​​​panike: "Kako skriti pred sodelavci ogromen oblak tablet in injekcij, ki jih je treba injicirati in vzeti strogo pravočasno?" Vendar obstaja veliko bolezni, za katere morate jemati zdravila. HIV je zadnja stvar, ki vas bodo vaši kolegi sumili.

»Sem na Stokrinu, glava mi občasno lebdi,« pravi HIV pozitivna udeleženka foruma. "Toda nihče ne ve za moj status." Terapijo jemljem kar v službi, včasih tudi na sestanku. Na primer, "jemljem kontracepcijo", "zdravnik mi je naročil, da vzamem vitamine." Stokrin lahko nalijete v kozarec Vitruma. In injekcije so kot injekcije insulina za sladkorno bolezen in s tem se lahko prikriješ.«

Osebe z virusom HIV, ki imajo resne zdravstvene težave (na primer invalidnost), morajo pri iskanju dela najprej paziti na urnik in obremenitev. Zaposlite se lahko kot zavarovalniški zastopnik, revizor, komercialist – to delo ne zahteva stalne prisotnosti v pisarni. Mnogi se, da bi se izognili negativnemu odnosu, zaposlijo v socialnih službah, ki delajo s HIV+.

Če je fizično težko biti v pisarni, poiščite službo na daljavo, postanite samostojni podjetnik. Lahko se udeležite tečajev in delate kot urednik gradnje, programirate, fotografirate, sodelujete z revijami (na primer, Stepan Kaletra, voditelj rubrike »Življenje s plusom« v reviji KVIR, ima pozitiven status).

Nezakonita odpoved

Včasih morajo zaradi spremljajočih bolezni hiv-pozitivni biti dalj časa na bolniški.

Tiste, ki zaradi zdravstvenih razlogov ne morejo več opravljati prejšnjega dela, je delodajalec dolžan premestiti na lažje. Če v organizaciji ni nikogar ali vam ni všeč, boste morali sporazumno oditi. Če ste še vedno sposobni delati, vas šef nima pravice siliti v drugo delovno mesto.

Vodstvo se lahko poskuša znebiti zaposlenega z virusom HIV tako, da "svrsti" nezakonito odpoved pod enega od odstavkov 81. člena delovnega zakonika: začeli bodo beležiti vse napake in postavljati nemogoče naloge. Če ste prepričani, da je razlog za vašo odpoved vaša diagnoza, se lahko obrnete na sodišče in inšpektorat za delo z vlogo za povrnitev kršenih pravic, odškodnino za materialno škodo in odškodnino za moralno škodo.

Če ste razglašeni za popolnoma nesposobnega, potem morate odstopiti brez razloga. po želji(kot včasih predlagajo vodje), vendar na podlagi dejstva nezmožnosti za delo. V tem primeru boste prejeli odpravnino v višini dvotedenske povprečne plače.

V primeru, da se kljub invalidnosti zaposlite: vi (in organizacija, ki vas bo zaposlila) ste upravičeni do ugodnosti. Bomo pa morali navesti diagnozo.

Kaj si podjetja mislijo o zaposlenih s HIV?

Niso vsi delodajalci, ko izvejo, da ima kandidat HIV, zgroženi zavijajo z očmi. Mnogi ljudje raje razumen pristop. Ko se odločajo, ali bodo zaposlili specialista s HIV, so pozorni na štiri točke.

1. Profesionalna kakovost. "Glavna stvar je učinkovitost strokovnjaka in njegova potreba po podjetju," je prepričan Ekaterina Gripas, namestnica direktorja za kadre, Finam Investment Holding.

2. Človekov odnos do svoje bolezni. Po navedbah Anna Mikheeva, administrativna direktorica RU-CENTER, so nekateri ljudje fizično, psihološko in čustveno bolni. Drugi svojo bolezen dojemajo kot priložnost, da postanejo močnejši, da premagajo svojo notranji konflikti in težave, da postane celostna oseba.

»Tak človek, ki se sooča s potrebo po nenehnem boju za svoje življenje, je lahko osebnostno in poklicno zrelejši in močnejši. Njegova motivacija je lahko veliko močnejša, vir, ki ga je pripravljen ponuditi, pa lahko kljub fizičnim tegobam neprimerljivo večji. Poznam primere, ko so v podjetju delali ljudje z neozdravljivimi in težko ozdravljivimi boleznimi – veliko so prispevali k poslu.«

Udeleženec foruma Raboty.ru: »Lahko smo boljši delavci, ker smo premislili o svojih ciljih in željah. Delamo za rezultate, ne da bi nas motile malenkosti. Vem, kaj želim doseči. HIV kot spodbuda mi preprečuje, da bi izgubil svoj cilj.« Mimogrede, nima težav z delom in dohodkom.

3. Fizične zmogljivosti.»Pri zaposlovanju specialista s HIV vidim samo eno omejitev - ali lahko dela po predlaganem urniku. To velja za vse kronične bolezni povezanih z obiskovanjem zdravnikov in pregledi,« pravi zaposlovalka s foruma Raboty.ru.

4. Mnenje neposrednega vodje. Ekaterina Gripas: »Najverjetneje bi informacije o njegovi bolezni posredovala vodji specialista (mislim, da ne bi bilo hude negativnosti - imamo inteligentne zaposlene). Če ne bi imel ugovorov, bi uslužbenca zaposlili.”

Ekaterina Gripas bi pri odločanju, ali bo izvedela mnenje drugih zaposlenih ali ohranila potrebno stopnjo zaupnosti, izbrala drugo možnost, saj HIV ni ena od bolezni, ki se prenašajo z osebnimi stiki. "Strokovnjakom, okuženim s HIV, bi svetovala, naj sprejmejo svoj položaj," pravi. "Bodite sposobni videti sebe kot polnopravnega in polnopravnega strokovnjaka in osebo."

V družbi ljudje s HIV-pozitivnim statusom še vedno vzbujajo nezaupanje in strah. Hkrati pa si ljudje želijo tudi zaposlitev in biti koristni. Navsezadnje se virus lahko pridobi ne samo s spolnim stikom ali brizgo. vendar okuženi ljudje v nekem smislu strokovno omejena. Ne morejo uresničiti svojega polnega potenciala.

Obstajajo številni poklici, ki zahtevajo zdravniški pregled in potrdilo terapevta. Seznam specialitet odobri vlada Ruske federacije. Predstavniki nekaterih dejavnosti opravijo letni zdravniški pregled. Statusa pri izvajanju ene od vrst dejavnosti ne bo mogoče prikriti. Zaposlitev okuženega kandidata bo nemogoča le za določena delovna mesta.

Za zaščito svoje pravice do dela ima vsak iskalec zaposlitve pravico do sodnega postopka. Če ni dodatnih zahtev, kandidatu za delovno mesto ni treba obvestiti svojega delodajalca. Skladno s tem upravljavec ne more zahtevati rezultatov testiranja v pregled. Obstajajo primeri, ko člani ekipe ugotovijo, da je zaposleni okužen. Pojavljajo se nesporazumi. Zaposleni doživlja konfliktne situacije, kar vpliva na njegovo uspešnost in samozavest. Brez zanesljivih informacij lahko sodelavci zavrnejo interakcijo z zaposlenim in to navedejo kot vir okužbe. To je mit.

• S stiski rok in dotiki zdravi ljudje se ne bo okužil s HIV.

Osebe z aidsom lahko uspešno opravljajo svoje delovne aktivnosti.

Kot vsak zaposleni bo morala tudi oseba s pozitivnim statusom opraviti zdravniški pregled. Zdravstveni delavci nimajo pravice prijaviti na delo o odkritju okužbe. Če so rezultati testa pozitivni, se lahko oglasijo le v ambulanti v kraju prijave. Nihče ni preklical varovanja zdravniške zaupnosti v Rusiji.

Tudi če delodajalec ugotovi, da je zaposleni okužen, ga nima pravice odpustiti. Glede tega je zakonodaja nedorečena. Vendar pa ni člena, ki bi predvideval odstranitev zaposlenega s HIV pozitivnim statusom. Zaposleni s HIV imajo enake pravice kot zdravi zaposleni. Druga plat kolektivnega obnašanja je, ko je oseba s pozitivnim statusom prisiljena odstopiti. Ljudje s statusom so pogosto podvrženi psihičnim pritiskom. Z naraščajočo napetostjo v ekipi se bo moral človek spremeniti delovnem mestu. To bo pomagalo ohraniti duševno zdravje in ustrezno samopodobo.

Kje je nosilcem HIV prepovedano delati?

Seznam poklicev, v katerih je osebam, okuženim s HIV, prepovedano delati, je določen v zakonodajnem aktu. Na državni ravni je dogovorjen seznam poklicev:

• zdravniki in medicinske sestre;
• zaposleni, katerih dejavnosti vključujejo zbiranje in transfuzijo krvi in ​​tekočih biomaterialov;
• kandidati, ki želijo služiti na ministrstvu za notranje zadeve in oboroženih silah ter v vojaškem ali civilnem letalstvu;
• strokovnjaki, ki razvijajo in izdelujejo imunska zdravila.

Prosta delovna mesta za okužene osebe niso označeni z nobenimi ugodnostmi ali privilegiji. Za svetovalce v centrih za aids rade volje najemajo ljudi, ki znajo o bolezni spregovoriti v prvi osebi. Njihova pomoč je še posebej učinkovita v fazi svetovanja tistim, ki so šele izvedeli za svoj status, ali svojim svojcem.

V navedenem Seznamu so zahteve za prijavitelja jasno in podrobno navedene. Predstavitev zdravstveni pregled zakonsko določeno najmanj enkrat letno. Zdravstveni delavci so zaradi narave svojega poklica nenehno izpostavljeni nevarnosti okužb z različnimi okužbami, tudi HIV.

Blitz vprašanje-odgovor na pogosta vprašanja na temo zaposlovanja nosilcev HIV

Ali je mogoče delati kot zdravnik s HIV?

Poklic zdravnika je vključen v Seznam, ki je bil določen z vladno uredbo št. 1017 z dne 13. oktobra 1995. Če pa se med opravljanjem svojih nalog okužite z delovne obveznosti, okuženega zdravnika ni mogoče odpustiti. Vodstvo zdravstvenega zavoda je dolžno to dejstvo prijaviti višjemu organu. Če je okužba potrjena v fazi zaposlovanja, lahko vodja prosilca zakonito zavrne. Oseba s pozitivnim statusom ima lahko vprašanje: ali je mogoče delati kot patolog z okužbo s HIV. Po definiciji je patolog zdravnik. V navedeni Seznam je uvrščen poklic zdravnik. To pomeni, da če je delovno mesto prosto, osebi s pozitivnim statusom zakonsko zavrnejo zaposlitev.

Ali lahko hiv pozitivna oseba dela v gostinstvu?

Kandidat z imunsko pomanjkljivostjo ne more delati v gostinskem sistemu ali biti kuhar. Če se tak zaposleni poškoduje, se poveča verjetnost okužbe sodelavcev ali obiskovalcev. Zvezni zakon "O preprečevanju širjenja bolezni, ki jo povzroča virus humane imunske pomanjkljivosti (okužba s HIV)" v Ruski federaciji jasno opredeljuje to bolezen. Je nalezljive narave. Hkrati 23. člen zveznega zakona z dne 2. januarja 2000 N 29-FZ (s spremembami 19. julija 2011) "O kakovosti in varnosti živilskih izdelkov" določa, da zaposleni ne sme opravljati dejavnosti povezane s hrano. Če se delodajalec sklicuje na ta akt, bo njegova zavrnitev zelo zakonita. Pravico do dela pa je vedno mogoče dokazati ali izpodbijati na sodišču.

Ali lahko HIV pozitivni delajo v trgovini?

Odgovor je dvoumen. Če so dejavnosti zaposlenega neposredno povezane s pakiranjem ali pripravo živil, je treba takega delavca začasno odstraniti iz dejavnosti. Pritožnik je bil zavrnjen iz pravnih razlogov. Hkrati z zakonom ni prepovedano biti prodajalec gospodinjskih pripomočkov ali oblačil.

Ali ima oseba, okužena s HIV, pravico do dela v vrtcu?

Na zakonodajni ravni delo v sistemu predšolske vzgoje ni prepovedano. Prepoved velja le za delavce v kuhinji. Ni jim dovoljeno delo v vrtcu, ki vključuje neposreden stik s hrano. Okužba se ne prenaša pri komunikaciji z otroki in odraslimi. Zahteva po obveznem zdravniškem pregledu pri prijavi na delovno mesto ostaja pomembna za kandidate s HIV. Zavrnitev zdravniškega pregleda je lahko razlog za razrešitev z dolžnosti.